Hvad de fem største personlighedstræk kan fortælle dig

Indhold

• Hvad er de store fem personlighedstræk?
• Hvordan kan jeg få mine resultater?
• Hvad betyder samvittighedsfuldhed?
• Højeste score
• Lav score
• Hvad betyder behagelighed?
• Højeste score
• Lav score
• Hvad betyder neuroticism?
• Højeste score
• Lav score
• Hvad betyder åbenhed?
• Højeste score
• Lav score
• Hvad betyder ekstraversion?
• Højeste score:
• Lav score:
• Er Big Five-modellen pålidelig?
• Bundlinjen

Hvad er de store fem personlighedstræk?

Din personlighed er unik for dig og en vigtig del af, hvem du er. Det inkluderer dine præferencer, manerer og adfærd. Sammen kan disse spille en rolle i dine venskaber, forhold, karriere og hobbyer.

Der er utallige personlighedstest designet til at hjælpe dig med bedre at forstå din egen personlighed. De findes i mange formater og er baseret på forskellige modeller. Big Five-modellen af ​​personlighed, også kaldet Five-Factor Model (FFM), er en populær model.

Big Five-modellen repræsenterer fem store personlighedstræk, som du kan huske ved hjælp af CANOE-akronymet:

• Concientiousness
• ENgreeableness
• Neurotik
• Openness
• Extraversion / Ekstroversion

Læs videre for at lære mere om Big Five personlighedstræk, herunder hvordan du finder ud af dine egne resultater.

Hvordan kan jeg få mine resultater?

Der er flere websteder, der tilbyder deres egne versioner af Big Five personlighedstræk test. En populær mulighed kaldes Big Five-opgørelsen. Denne metode bruger dit svar på omkring 50 korte udsagn eller sætninger.

Du bliver bedt om at være enig eller uenig i en skala fra 1 til 5 for hver sætning. Baseret på dine svar viser dine resultater dig, hvor du falder på et spektrum for hvert træk. For eksempel kan du score højt i samvittighedsfuldhed og lav i ekstraversion.

Du kan tage Big Five-opgørelsen for dig selv her.

Når du ser på dine resultater, skal du huske, at personligheden er utrolig kompleks. Der er ingen rigtige eller forkerte træk, og hvert træk er knyttet til unikke styrker. Disse resultater er heller ikke nogen form for endelig erklæring om din personlighed. De kan endda ændre sig baseret på en række faktorer, fra dit humør den dag til, om du har en vigtig, nervepirrende begivenhed, der kommer i den nærmeste fremtid.

Hvad betyder samvittighedsfuldhed?

Samvittighedsfuldhed beskriver en omhyggelig, detaljeret orientering.

Højeste score

Hvis du scorer højt på samvittighedsfuldhed, vil du sandsynligvis:

• holde tingene i orden
• kom forberedt på skole eller arbejde
• er målstyrede
• er vedholdende

Hvis du er en samvittighedsfuld person, kan du følge en regelmæssig tidsplan og have en evne til at holde styr på detaljerne. Du overvejer sandsynligvis mulighederne og arbejder hårdt for at nå dine mål. Medarbejdere og venner kan se dig som en pålidelig, retfærdig person.

Du kan have tendens til at mikromanage situationer eller opgaver. Du kan også være forsigtig eller svær at behage.

Lav score

En lav score på samvittighedsfuldhed kan betyde dig:

• er mindre organiserede
• udføre opgaver på en mindre struktureret måde
• tage tingene som de kommer
• afslut ting i sidste øjeblik
• er impulsive

En lav samvittighedsgrad kan betyde, at du foretrækker en indstilling uden struktur. Du foretrækker måske at gøre ting i dit eget tempo frem for at arbejde på en deadline. Dette kan få dig til at virke upålidelig over for andre.

Hvad betyder behagelighed?

Behagelighed henviser til et ønske om at holde tingene kørende.

Højeste score

En høj score i behagelighed kan betyde dig:

• er altid klar til at hjælpe
• er omsorgsfuld og ærlig
• er interesseret i menneskerne omkring dig
• tro det bedste om andre

Hvis du scorer højt i behagelighed, er du hjælpsom og samarbejdsvillig. Dine kære kan ofte henvende sig til dig for at få hjælp. Folk ser dig måske som troværdig. Du kan være den person, andre søger, når de prøver at løse en uenighed.

I nogle situationer er du måske lidt for tillidsfuld eller villig til at gå på kompromis. Forsøg at afbalancere din evne til at glæde andre med selvpåstand.

Lav score

En lav behagelig score kan betyde dig:

• er stædige
• har svært ved at tilgive fejl
• er selvcentrerede
• har mindre medfølelse med andre

Et lavt behageligt score kan betyde, at du har tendens til nag. Du kan også være mindre sympatisk med andre. Men du undgår sandsynligvis også faldgruberne ved at sammenligne dig selv med andre eller bekymre dig om, hvad andre synes om dig.

Hvad betyder neuroticism?

Neuroticism beskriver en tendens til at have foruroligende tanker og følelser.

Højeste score

En høj score inden for neuroticism kan betyde dig:

• føler sig ofte sårbare eller usikre
• Bliv stresset let
• kæmper med vanskelige situationer
• har humørsvingninger

Hvis du scorer højt på neurotisme, kan du bebrejde dig selv, når ting går galt. Du kan også let blive frustreret over dig selv, især hvis du laver en fejl. Chancerne er, du er også tilbøjelig til at bekymre dig.

Men du er sandsynligvis også mere introspektiv end andre, hvilket hjælper dig med at undersøge og forstå dine følelser.

Lav score

Hvis du scorer lavt på neurotisme, vil du sandsynligvis:

• hold dig rolig i stressende situationer
• er mere optimistiske
• bekymre sig mindre
• har et mere stabilt humør

En lav neurotisk score kan betyde, at du er sikker. Du har måske mere modstandsdygtighed og har svært ved at holde dig rolig under stress. Afslapning kan også komme lettere til dig. Prøv at huske på, at dette måske ikke er så let for dem omkring dig, så vær tålmodig.

Hvad betyder åbenhed?

Åbenhed eller åbenhed for oplevelse henviser til en følelse af nysgerrighed omkring andre og verden.

Højeste score

Hvis du scorede højt på åbenhed, kan du:

• nyde at prøve nye ting
• vær mere kreativ
• har en god fantasi
• være villig til at overveje nye ideer

En høj score på åbenhed kan betyde, at du har brede interesser. Du kan godt lide at løse problemer med nye metoder og synes det er let at tænke på tingene på forskellige måder. At være åben for nye ideer kan hjælpe dig med at tilpasse dig let til ændringer.

Bare sørg for at holde øje med alle situationer, hvor du muligvis skal etablere grænser, hvad enten det er med familiemedlemmer eller din balance mellem arbejde og privatliv.

Lav score

En lav åbenhedsscore kan betyde dig:

• foretrækker at gøre tingene på en velkendt måde
• undgå ændringer
• er mere traditionelle i din tænkning

En lav åbenhedsscore kan betyde, at du overvejer begreber på lige måder. Andre ser dig sandsynligvis som jordet og jordnær.

Hvad betyder ekstraversion?

Ekstraversion refererer til den energi, du trækker fra sociale interaktioner.

Højeste score:

En høj ekstraversion score kan betyde dig:

• søge spænding eller eventyr
• få venner let
• tale uden at tænke
• nyder at være aktiv med andre

Hvis du scorer højt på ekstraversion, kan du betragte dig selv som en udadvendt. Du kan muligvis nyde opmærksomhed og føle dig genopladet efter at have tilbragt tid med venner. Du føler dig sandsynligvis bedst når du er i en stor gruppe mennesker.

På den anden side kan du have problemer med at bruge lange perioder alene.

Lav score:

En lav ekstraversion score kan betyde dig:

• har svært ved at tale med små snak eller introducere dig selv
• føler dig slidt efter socialt samvær
• undgå store grupper
• er mere reserverede

En lav ekstraversion score kan betyde, at du foretrækker at tilbringe tid alene eller med en lille gruppe af nære venner. Du kan også være en mere privat person, når det kommer til at dele detaljer om dit liv. Dette kan komme på tværs af andre.

Er Big Five-modellen pålidelig?

Siden udviklingen i begyndelsen af ​​1990'erne er Big Five-modellen blevet brugt meget af forskere, forretningsfolk og andre. Dette skyldes dels, at det er en effektiv model.

Mens personlighed kan fortsætte med at udvikle sig i løbet af din levetid, antyder en undersøgelse fra 2011, at de store fem personlighedstræk generelt er for det meste stabile over en fireårsperiode, når du når din voksen alder. Eventuelle ændringer, der sker, er sædvanligvis små og gradvise.

Derudover antyder en 2006 gennemgang af tværkulturelle studier, der ser på Big Five personlighedstræk, at disse træk tendens til at findes over hele verden.

Nogle træk kan betragtes som mindre vigtige i nogle kulturer end i andre, og nogle kulturer kan værdsætte andre træk, som denne model ikke måler. Men generelt betragtes denne model som universel.

Bundlinjen

Personlighedstest kan nogle gange hjælpe dig med at forstå dig selv bedre. Men de kan ikke helt definere, hvem du er som person. En test beskriver dig ikke fuldt ud, selvom det får nogle ting i orden.

Hvis du gerne vil arbejde på en bestemt følelse eller adfærd, eller hvis du mener, at et af dine træk kan have en negativ indvirkning på dine forhold, kan du altid søge hjælp fra en rådgiver eller terapeut.

En rådgiver kan hjælpe dig med at afdække mere om din personlighed og udforske måder at opnå de ændringer, du gerne vil foretage.